公職人員違規(guī)受禮違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神，是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法的重點(diǎn)，必須嚴(yán)查嚴(yán)處。實(shí)踐中，少數(shù)黨員干部以“禮尚往來(lái)”作為受禮的辯解，給違紀(jì)違法行為定性造成一定困擾。究竟是禮尚往來(lái)還是涉嫌違紀(jì)違法，筆者認(rèn)為應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持實(shí)質(zhì)判斷，具體可以通過(guò)以下三方面予以辨別。

一看送禮者與受禮者之間的關(guān)系。正常的禮尚往來(lái)多發(fā)生在親屬、朋友之間，但不能因?yàn)槭账投Y雙方關(guān)系密切就一概否定違紀(jì)違法行為的存在，親友之間也不排除“利尚往來(lái)”，關(guān)鍵應(yīng)審查收送禮雙方的行為基于何種目的。通過(guò)收送禮行為，以物的形式完成且僅是完成情感表達(dá)，如父母給孩子壓歲錢，親友之間基于親情、友情互贈(zèng)禮品等，沒(méi)有附加其他訴求，此種屬人之常情。但以物的形式表達(dá)某種利益訴求，如在管理和服務(wù)對(duì)象、主管范圍內(nèi)的下屬單位和個(gè)人、私營(yíng)企業(yè)主等主體之間，為獲得項(xiàng)目、考核 ……