自國企改革三年行動啟動以來，中國大唐集團有限公司所屬廣西桂冠電力公司按照“改革工作既要蹄疾步穩(wěn)、縱深推進，又要有新氣象、新面貌”要求，統(tǒng)一思想、主動求變，下定決心、動真碰硬，聚焦短板、精準發(fā)力，堅持將黨的領(lǐng)導融入企業(yè)治理各環(huán)節(jié)，突出“100%摸清共性個性問題、100%疏通重點事關(guān)鍵人、100%實現(xiàn)全員競聘上崗”的“3個100%”，以機構(gòu)能增能減、干部能上能下、職工能進能出、收入能升能降的“四能”機制，助力實現(xiàn)國企改革三年行動主體任務(wù)圓滿收官，并不斷推動自身向“二次創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)容量、資產(chǎn)‘兩個翻番’，再造一個新能源桂冠，建設(shè)一流清潔能源公司”目標邁進。

統(tǒng)一思想務(wù)求真改實改

面對部分基層企業(yè)“冗員”、能下和能出渠道不暢、“大鍋飯”未能真正打破等難題，桂冠電力公司圍繞中國大唐改革三年行動總體方 ……