全國廠務(wù)公開協(xié)調(diào)小組第二十八次會(huì)議5月6日在京召開。會(huì)議回顧總結(jié)2023年工作，研究部署2024年工作任務(wù)。全國總工會(huì)和國務(wù)院國資委、全國工商聯(lián)等全國廠務(wù)公開協(xié)調(diào)小組成員單位領(lǐng)導(dǎo)同志出席會(huì)議。
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2024-05-10
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推進(jìn)企業(yè)民主管理工作高質(zhì)量發(fā)展 進(jìn)一步保障職工主人翁地位
余杭文旅集團(tuán)：“四式”審計(jì)法 提升國企內(nèi)管干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)效
當(dāng)前，國有企業(yè)正邁向高質(zhì)量發(fā)展的新征程，為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)國企領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部積極履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為，不斷提升國有企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，杭州余杭文化旅游投資集團(tuán)有限公司 ……
2024-05-10
淺析國有企業(yè)如何加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)
摘要：文化是人民群眾的精神家園，在新時(shí)代世背景下，國有企業(yè)開展文化建設(shè)需要以為廣大職工營造良好的精神家園為目標(biāo)，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)文化自信、提升文化自覺、凝聚正能量、打造先進(jìn)形象，完成企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，實(shí) ……
2024-05-09
國企的招標(biāo)采購，在監(jiān)察審計(jì)中重點(diǎn)關(guān)注如下6大要素
國企的招標(biāo)采購，在監(jiān)察審計(jì)中重點(diǎn)關(guān)注如下6大要素，這也是國企在招標(biāo)采購中需重點(diǎn)注意的地方：
1、“該不該買”，即對(duì)采購計(jì)劃的審查。
要審查采購計(jì)劃是否進(jìn)行可行性論證（特別是金額 ……
2024-05-09
把握“新質(zhì)生產(chǎn)力”概念的理論基礎(chǔ)
習(xí)近平總書記指出，“新質(zhì)生產(chǎn)力是創(chuàng)新起主導(dǎo)作用，擺脫傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)增長方式、生產(chǎn)力發(fā)展路徑，具有高科技、高效能、高質(zhì)量特征，符合新發(fā)展理念的先進(jìn)生產(chǎn)力質(zhì)態(tài)”。這一重要論述，深刻揭示了新質(zhì)生產(chǎn)力的本質(zhì)、特 ……
2024-05-08
推動(dòng)國企外部董事隊(duì)伍從“有形”“有神”到“有為”
在法人治理決策監(jiān)督機(jī)制中，外部董事的地位日益凸顯
推動(dòng)外部董事履職從“心到”“身到”到“智到”，實(shí)現(xiàn)外部董事履職從“有形”“有神”再到“有為”的轉(zhuǎn)變，須建立一套管用實(shí)用的外部董事“選、育 ……
2024-05-06
如何在企業(yè)展廳中展示公司的企業(yè)文化
在企業(yè)展廳中展示公司的企業(yè)文化是一項(xiàng)復(fù)雜而重要的任務(wù)。它要求深入理解公司的核心價(jià)值、歷史、愿景以及業(yè)務(wù)特色，同時(shí)運(yùn)用設(shè)計(jì)、技術(shù)和創(chuàng)新展示手段，將這些元素以引人入勝的方式呈現(xiàn)給參觀者。以下是一些關(guān)于 ……
2024-05-06
企業(yè)文化建設(shè)的奧秘：如何破解挑戰(zhàn)，塑造卓越團(tuán)隊(duì)文化？
一、企業(yè)文化建設(shè)的定義和重要性
企業(yè)文化，作為組織內(nèi)部共享的價(jià)值觀、信仰、行為準(zhǔn)則和符號(hào)的集合，對(duì)于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展具有至關(guān)重要的作用。企業(yè)文化不僅塑造了員工的思維方式和行為習(xí)慣，更是企業(yè) ……
2024-05-06
企業(yè)文化的構(gòu)成要素有哪些？
企業(yè)文化是企業(yè)在長期發(fā)展過程中形成的獨(dú)特的價(jià)值觀念、經(jīng)營理念、行為規(guī)范、精神風(fēng)貌等的總和。它不僅反映了企業(yè)的內(nèi)在精神，還對(duì)企業(yè)的發(fā)展方向、員工的行為模式產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。根據(jù)最新數(shù)據(jù)和研究，企業(yè)文化主 ……
2024-05-06
山東能源西北礦業(yè)：為打造“四新國企”注入“源頭活水”
山東省技術(shù)能手張世勇、孔超，齊魯首席技師蔡健健、韓穎，山東省突出貢獻(xiàn)技師張琳……近年來，山東能源西北礦業(yè)一大批行業(yè)領(lǐng)先技能大師脫穎而出，呈現(xiàn)出人才輩出、人盡其才、才盡其用的浩大氣象。
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2024-04-30
中鋼國際（000928）2023年年度董事會(huì)經(jīng)營評(píng)述
一、報(bào)告期內(nèi)公司所處行業(yè)情況
公司需遵守《深圳證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第3號(hào)——行業(yè)信息披露》中土木工程建筑業(yè)的披露要求
公司所處行業(yè)為土木工程建筑行業(yè)，主營業(yè)務(wù)是以工程 ……
2024-04-30
如何理解國有企業(yè)治理的核心要點(diǎn)？
國企分公司和子公司，黨委前置研究有哪些重大區(qū)別？怎么優(yōu)化改進(jìn)？
要討論的是，國企的分公司，也包括很多事業(yè)部，和國企的子公司之間，在黨委前置研究方面具有哪些關(guān)鍵性的差異，應(yīng)該怎么分類安排前 ……
2024-04-29
359項(xiàng)公司風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)（整理匯總）
關(guān)于公司的設(shè)立和存續(xù)
1.公司名稱不符合有關(guān)法律規(guī)定
2.公司名稱未經(jīng)有權(quán)機(jī)關(guān)核準(zhǔn)
3.公司名稱與馳名商標(biāo)沖突
4.公司注冊(cè)資本低于法定最低限額
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2024-04-29
東航江蘇公司積極打造現(xiàn)代法人治理新格局
近年來，東航江蘇公司依托以股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層為框架的法人治理結(jié)構(gòu)，著眼和遵循現(xiàn)代企業(yè)治理的新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求，與時(shí)俱進(jìn)、自我革新，逐步構(gòu)建了以法人治理機(jī)制“六個(gè)體系”、外部董事調(diào)研 ……
2024-04-25
定責(zé)、定崗、定編、定額、定員、定薪，你都會(huì)了嗎？國企“六定”及運(yùn)用
定責(zé)、定崗、定編、定額、定員、定薪（以下簡(jiǎn)稱“六定”），對(duì)于企業(yè)而言，設(shè)計(jì)出企業(yè)發(fā)展需求的組織系統(tǒng)，首先要理解人力資源管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)依據(jù)。很多HR承擔(dān)了這項(xiàng)任務(wù)，卻還沒有系統(tǒng)學(xué)習(xí)定崗定編定責(zé)定額定 ……
2024-04-25
完善公司治理 國資央企改革管理持續(xù)深化
近年來，中央企業(yè)指導(dǎo)所控股上市公司完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營，運(yùn)行質(zhì)量明顯提升。
有專家認(rèn)為，國資央企要從整體戰(zhàn)略定位出發(fā)，發(fā)揮市場(chǎng)化資源整合優(yōu)勢(shì)，增加戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)投資 ……
2024-04-24
新媒體時(shí)代下國有企業(yè)文化宣傳工作的發(fā)展方向
摘要：在不斷發(fā)展與進(jìn)步的新媒體時(shí)代中，國有企業(yè)迎來全新的發(fā)展機(jī)遇。文化宣傳工作作為國有企業(yè)的工作重點(diǎn)，有效、科學(xué)的文化宣傳，既能塑造良好的國有企業(yè)文化形象，也能增強(qiáng)職工凝聚力，提升企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力 ……
2024-04-23
央企市值管理任重道遠(yuǎn) 推出更多切實(shí)有效措施正當(dāng)時(shí)
在更多情況下，上市央企被視為“防御資產(chǎn)”，缺乏足夠的市場(chǎng)流通性。作為對(duì)比，成熟的港股、美股資本市場(chǎng)，營收規(guī)模較大的公司股價(jià)、活躍度相對(duì)較高。因此上市央企通過市值管理提升估值任重而道遠(yuǎn)，推出更多切實(shí) ……
2024-04-22
新時(shí)期國有企業(yè)文化建設(shè)的思考
摘要：隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，國有企業(yè)所面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。在這一背景下，如何采取有效措施提高核心競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，已然成為國有企業(yè)需要思考的重要問題之一。對(duì)一個(gè)企業(yè)而言，競(jìng)爭(zhēng)力的提升除了要靠技 ……
2024-04-22
國有企業(yè)人力資源管理（精選范文）
國有企業(yè)人力資源管理范文第1篇
社會(huì)的進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，需要物資資源與人的知識(shí)能力作為其基礎(chǔ)支撐。新時(shí)代來臨，人力資源的開發(fā)利用發(fā)揮了意想不到的效果，同時(shí)，人力資本也超過物質(zhì)與自然兩個(gè)方 ……
2024-04-18
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